[兰 州 院] 呈现“新气象”、成就“新作为”、踏上“新征程”

2018年3月16日，兰州铁路运输法院召开2017年度总结表彰大会。会议深入学习了兰铁两级法院工作会议及执行工作座谈会会议精神，总结2017年兰铁法院工作，分析当前形势和任务，解读和落实“六项行动”，研究部署2018年整体工作安排和工作思路。兰铁法院党组书记、院长马登柱出席会议并作了讲话，副处级审判员张红林主持会议，班子成员及全体干警参加了会议。

会上，党组书记、院长马登柱代表院党组向获得各个层次表彰奖励的先进集体、先进个人表示了热烈的祝贺，鼓励全院干警向先进学习、向先进看齐，增强争先创优、比学赶超的事业心、责任心，进一步提升审判质效，提高公正司法、司法为民、廉洁司法工作水平。党组成员、副院长宋书民传达了兰铁两级法院了执行工作座谈会会议精神，对分管部门民事审判及执行工作提出了具体措施和要求，党组成员、副院长焦巧英传达了兰铁两级法院工作会议精神，对分管部门行政审判、刑事审判及立案工作提出了具体措施及要求。

马登柱院长总结讲话指出，2017年，兰州铁路运输法院在上级法院的正确领导下，以“抓班子、压担子、转作风、促审判、保廉洁”为年度工作主题，强化“八个常态化”工作举措，狠抓执法办案，狠抓队伍建设，狠抓司法改革，高质高效完成各项工作任务。同时，对于存在的一些问题和不足，需要克服困难、锐意进取、砥砺前行。

会议强调，2018年的主要任务是：不折不扣贯彻落实兰铁两级法院工作会议、执行工作座谈会会议精神，以及秦卫民院长“六个始终坚持”讲话精神，牢牢把握司法为民公正司法工作主线，紧紧围绕兰铁两级法院“司法改革拓展提升年”工作主题，突出“执法办案第一要务”和“基层基础建设”两个重点，深入开展“素质能力提升、诉调对接纠纷化解、智慧法院建设提速、跨区划改革拓展、行政机关负责人出庭应诉制度落实、解决执行难收官”六项行动，以“新气象、新作为、新征程”为我院年度工作主题和工作目标，全面推进审判执行、司法改革、队伍建设等各项工作提质增效，为试点法院改革创新提供甘肃实践样本积极贡献力量。

会议指出，“六项行动”是今年兰铁两级法院的工作重点，作为改革试点法院，必须不折不扣的贯彻落实，责任到人、责任到部门。经党组会议研究决定，确定马登柱作为党组书记、院长负总责，全面负责六项行动的具体落实。院党组成员、副院长宋书民，院党组成员、副院长焦巧英，副处级审判员张红林、孙建国分别为“六项行动”的责任人，各个部门为责任部门，根据工作会议的安排部署，提早谋划、统筹协调，制定方案，保证“六项行动”落到实处。

会议强调，2018年是“基本解决执行难”的收官之年，要作为今年工作重点，瞄准“四个基本、三升四降”和“第三方评估指标”，不断加大执行规范化建设；对照最高院巡查反馈意见和省法院整改方案，补短板、强弱项，对存在的问题逐项列出台账，严格落实整改要求，务求实效，确保执行案件的“三升四降”，实现解决执行难“四个基本”的总体目标，坚决打赢基本解决执行难这场硬仗。根据中院党组严格控制首次执行终本率不得突破20％的目标,对保险纠纷代位求偿案件、代收货款案件、有无实际执行内容的行政案件，决定建立以立案庭、民庭、执行局为责任部门的协调联动机制，确定四项工作原则，牢固树立“一盘棋”思想。

会议要求，深入学习贯彻党的十九大精神，确保法院工作正确的政治方向。要把持续深入学习党的十九大精神，作为当前和今后一个时期的首要政治任务，切实以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作；认真落实全面从严治党主体责任，从严治院、从严治警，继续加强队伍建设、作风建设和党风廉政建设。坚决纠正“四风”，深化“三纠三促”，年度举办“转作风、改作风”学习讨论活动；严格落实司法责任制，推进“分调裁”机制改革，进一步提升审判质效；坚持公正司法，积极推动诉调对接纠纷化解机制，落实便民利民举措，提升铁路法院影响力；锐意进取、大胆创新，积极探索深化改革新路径，由创建可复制、可推广的具有甘肃特色的兰铁经验向试点法院改革创新提供甘肃实践样本转型、跨越、发展。

最后，马院长指出，工作的成效关键在于落实，2018年的工作任务已经明确，希望大家齐心协力、奋发进取，珍惜机会，把握机遇，敢于担当、甘于奉献，确保各项措施落地生根，力争使我院2018年整体工作呈现“新气象”、成就“新作为”、踏上“新征程”。

会议还表彰了2017年院先进集体、先进个人，院党组书记与党组成员，院领导班子成员与各部门负责人层层签订了党风廉政建设责任书。